せっかく仕事をするなら。今ある力だけで満足しないで欲しい。会社のことをどんどん利用するくらいの気持ちで、自分のスキルアップに取り組んでみてください。あなたの能力をどんどん進化させる―。そんなチャンスを、会社がしっかり用意しています。

まずはツチヤにどんな仕事があるのか学ぶところから。実際の仕事で先輩たちのお手伝いをしながら、学んでいきます。入荷した車の洗車をしたり、書類作成の仕方を横で見たり。地道な仕事を含め覚えていき、ツチヤで活躍するための下地を作っていきます。

この研修を通じて、各店の雰囲気を学んだり、他の営業メンバーとの親睦を深めたりします。1店舗につき3日間程度の研修になります。遠方の店舗になる場合は、宿泊費も会社が出しますのでご安心を。

ほとんどの社員が未経験からスタートしていますから、どうかあなたもご安心を。15年以上勤めているベテランがたくさんいますから、先生役に困ることはありません。

たとえば車検についての知識をつける研修だったり、保険について学ぶ研修だったり。それぞれ、その道のプロが先生役として指南します。研修1回あたり、10万円~50万円もの予算を使って、社員のスキルアップに取り組んでいます。

お客様対応に活かせる知識の一環として、心理学の勉強をしたり。形式にはこだわることなく、これからも社員のレベルアップを考えて、さまざまな教育を取り入れていきます。